Cooperativa será representada no Encontro Nacional de Comitês Educativos

¿O investimento em educação gerando resultados¿. Esse é o tema do 18º Encontro dos Comitês Educativos do Sistema Unimed e do 13º Simpósio das Unimeds do Estado do Paraná (SUESPAR) que serão realizados entre os dias 26 e 28 de maio, em Londrina (Paraná).

Essa iniciativa é fruto da parceria entre a Fundação Unimed, Federação das Unimeds do Estado do Paraná e Unimed Londrina, com o patrocínio oficial da Central Nacional Unimed e Unimed Seguros.

Mais de 300 médicos cooperados, executivos e dirigentes das Unimeds de todo o País, além de diversas autoridades, irão discutir políticas de comercialização, relacionamento interpessoal, modelo de gestão e sistema cooperativo com foco dirigido para a educação como um meio de atingir resultados na geração de riquezas, e consolidar valores cooperativistas.

Ampliar a participação

Como representantes da Unimed Goiânia, participam os diretores Técnicos e membros do Comitê de Educação Cooperativista, Dr. Pedro Jorge Gayoso e Dr. Washington Luiz Ferreira Rios.

¿Uma de nossas maiores preocupações é encontrar formas para aumentar a participação dos nossos Cooperados e sua compreensão do significado da Cooperativa. Não basta simplesmente retirar a produção médica no final de cada mês, é preciso cuidar da Cooperativa como dono, que é o que todos nós somos. E por isso, temos a responsabilidade de também sermos administradores de um ¿negócio coletivo¿, explica Dr. Pedro Jorge.

Para ele, o Comitê Educativo tem o desafio de encontrar a melhor maneira de promover a difusão dos valores cooperativistas e sugere a associação de reuniões educativas com confraternizações periódicas. ¿Em Londrina, o intercâmbio de idéias e experiências será o mais importante¿, diz ele.

Dr. Washington Luiz Ferreira Rios concorda: ¿Será uma oportunidade muito rica de troca de experiências, para descobrirmos de que formas as outras Unimeds estão conduzindo esse desafio e que aspectos podemos aproveitar em nossa realidade¿, opina ele.

Dr. Washington assegura que cada Cooperado deve estar cada vez mais consciente de que ¿a Unimed Goiânia não é meramente um plano de saúde e sim uma cooperativa com valores diferenciados, que quanto mais fortalecidos, mais benefícios trarão para Cooperados, clientes e, inclusive, a comunidade. Se todos trabalharem conscientemente, teremos mais ganhos e menos custos¿.